Referent*in (m/w/d) für die Telekommunikation / Standort Bonn

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz.
Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 46 weiteren Standorten.

Was macht die Beschlusskammer 2?

Nach der Geschäftsverteilung der Bundesnetzagentur ist die Beschlusskammer 2 u.a. zuständig für die Marktregulierung auf dem Telekommunikationsvorleistungsmarkt für hochqualitativen Geschäftskundenzugang. In diesem Markt legt die Beschlusskammer die Regulierungsinstrumente im Rahmen von Regulierungsverfügungen fest, die dann durch Einzelentscheidungen, bspw. Entgeltgenehmigungen, Zugangsanordnungen, Festlegungen von Standardangeboten und Entscheidungen im Rahmen der besonderen Missbrauchsaufsicht umgesetzt werden. Die Entscheidungen werden in einem justizähnlichen Verfahren getroffen.

Was sind Ihre Aufgaben?

• Sie beraten die verschiedenen Regulierungsverfahren ökonomisch im Bereich der Entgeltregulierung

• Sie wirken mit an:

  • den erforderlichen Sachverhaltsermittlungen
  • den kostenrechnerischen Prüfungen für die zu treffenden Entscheidungen
  • der Begleitung von analytischen Kostenmodellen
  • der nachträglichen Überprüfung der Missbräuchlichkeit von Entgelten von Amtswegen
  • der inhaltlichen Vor- und Nachbereitung der gesetzlich vorgesehenen öffentlichen mündlichen Verhandlungen der Beschlusskammer
  • der Abfassung von Entscheidungsentwürfen
• Sie arbeiten zusammen mit der für ökonomische Fragen der Regulierung im Telekommunikationsbereich zuständigen Grundsatzabteilung
• Sie unterstützen das Justiziariat bei der Abgabe von Stellungnahmen in verwaltungsgerichtlichen Verfahren gegen Entscheidungen der Beschlusskammer und in den mündlichen Verhandlungen vor den zuständigen Gerichten

Wen suchen wir?

• Sie haben ein Master (300 ECTS-Punkte)- bzw. Diplom(Uni)-Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder schließen ein solches in Kürze ab
• Sie besitzen vorteilhafterweise bereits Kenntnisse in Kostenprüfung und Kostenrechnung
• Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe, Abstraktionsfähigkeit sowie eine große Leistungsbereitschaft
• Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten
• Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig und ergebnisorientiert arbeitet
• Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
• Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen interdisziplinären Akteur*innen und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen
• Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie sehr gute englische Sprachkenntnisse
• Sie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmen

Was bieten wir?

• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
• eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
• eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis awird angestrebt
• einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Einstellung
• Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung
• vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
• Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Seit 2015 sind wir als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert mit u.a. vielfältigsten Möglichkeiten in den Bereichen Arbeitszeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten, Betreuungsmöglichkeiten für Kinder, diverse Gesundheitsmaßnahmen.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (bei Masterabschlüssen unter Angabe der gesamten ECTS-Punkte) bis zum 19.10.2021 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 721834. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.

Hinweis: Aufgrund der aktuellen Situation (Coronavirus-Pandemie) könnten Vorstellungsgespräche ggf. per Videotelefonie geführt werden.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie hier.

Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung auf https://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutz entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.