Referent*innen (m/w/d) für das Marktstammdatenregister / Standort Cottbus

Standort Cottbus
Bewerbungsfrist 30. Juni 2021

Cottbusser Skyline

Wir suchen für vielfältige Aufgaben Referent*innen (m/w/d) für den höheren Dienst mit einem
Master- oder Diplom(Uni)-Abschluss der Fachrichtungen

Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre
oder einer vergleichbaren Fachrichtung

vorrangig für das Referat 625 „IT-gestützte Datenverarbeitung, Wahrnehmung der Aufgaben nach dem EEG“ für Aufgaben zum Marktstammdatenregister
an unserem neuen Standort Cottbus.

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft.
Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen mehr als 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 46 weiteren Standorten.
In Cottbus errichten wir unter dem Leitmotiv „Netze sichern. Zukunft gestalten.“ aktuell einen neuen zentralen Standort mit spannenden und vielfältigen Aufgaben. Das bedeutet: ein weiterer Knotenpunkt für den Ausbau zukunftsfähiger und nachhaltiger Wirtschaft, insbesondere in den Bereichen Energie und Telekommunikation. Der neue Standort heißt aber auch, die Region zu stärken. Er gehört zu einer Initiative des Bundes, 5000 Behördenstellen in den Regionen zu schaffen, die vom Kohleausstieg betroffen sind. Strukturwandel heißt hier das Stichwort. Die Bundesnetzagentur trägt mit ihrem neuen Standort dazu bei, diesen Wandel in der Lausitz gelingen zu lassen.

Was macht das Referat 625?

Das Referat 625 nimmt im Bereich der erneuerbaren Energien insbesondere Aufgaben zur EEG-Aufsicht, Ausschreibung und Weiterentwicklung des EEG-Umlagesystems wahr. Ferner koordinieren wir die elektronische Kommunikation zwischen den Unternehmen der Energiewirtschaft und der Bundesnetzagentur. Im Einzelnen zählen dazu folgende Aufgabenschwerpunkte:
• Wir verwalten das Marktstammdatenregister (MaStR)
• Wir verarbeiten die Daten für den Energiebereich der Bundesnetzagentur
• Wir veranlassen Ausschreibungen nach dem EEG
• Wir haben die Aufsicht nach dem EEG / KWKG
• Wir entwickeln das EEG-Umlagesystem weiter

Am Standort Cottbus sichern wir insbesondere die Qualität des Marktstammdatenregisters, dem öffentlichen Register des Strom- und Gasmarktes, mit über zwei Millionen aktuell registrierten Anlagen. Hier legen wir die Basis für verlässliche Daten für die Energiewende.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie konzipieren die Qualitätssicherung im Marktstammdatenregister und stimmen diese ab
  • Sie entwickeln die für die Qualitätssicherung verwendeten Datenbanken und Prüfroutinen und optimieren diese für den Wirkbetrieb
  • Sie verantworten die angewendeten Prüfkriterien und die Prozesse der von Ihrem Team veranlassten Datenkorrekturen
  • Am Standort Cottbus erfolgt auch die administrative und fachliche Organisation von Verwaltungsverfahren bei Verstößen gegen die Marktstammdatenregisterverordnung (MaStRV), wie Fristverstöße oder Verstöße gegen die Mitwirkungspflicht. Die IT-technische Unterstützung der Abwicklung dieser Verfahren ist ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit
  • Sie sorgen in Ihren Aufgabenbereichen für eine enge Abstimmung mit der Projektleitung des Marktstammdatenregisters in Bonn und nehmen regelmäßig an Projektsitzungen teil (virtuell und auch vor Ort)

Wen suchen wir?

  • Sie haben ein Master- bzw. Diplom(Uni)-Studium in den Fachrichtungen Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder schließen ein solches in Kürze ab
  • Sie verfügen über programmiertechnische Kenntnisse (Excel, Access, SQL o.a.) und Erfahrungen im Umgang mit computergestützten Auswertungen großer Datenmengen und mit Datenbanken
  • Sie haben idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Verwaltungsverfahren
  • Sie verfügen idealerweise über energietechnische und -wirtschaftliche Kenntnisse
  • Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ und haben Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen interdisziplinären Akteur*innen und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen
  • Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig und strukturiert arbeitet
  • Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Der Aufgabenbereich ist derzeit im Aufbau. Sie bringen deshalb die Fähigkeit und die Bereitschaft mit, sich mit Engagement und Begeisterung diesem Aufgabengebiet zu stellen und es mitzuprägen
  • Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe sowie eine große Leistungsbereitschaft
  • Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse und sind bereit, nationale Dienstreisen wahrzunehmen

Was bieten wir?

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
  • eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
  • eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt
  • einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Einstellung
  • Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung
  • vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • vergünstigtes Jobticket, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Beruf und Familie Zertifikat 2015

Seit 2015 sind wir als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert mit u.a. vielfältigsten Möglichkeiten in den Bereichen Arbeitszeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten, Betreuungsmöglichkeiten für Kinder, diverse Gesundheitsmaßnahmen.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 30.06.2021 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 681565. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.

Hinweis: Aufgrund der aktuellen Situation (Coronavirus-Pandemie) könnten Vorstellungsgespräche ggf. per Videotelefonie geführt werden.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie hier.

Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de