IT-Referent*in (m/w/d) für das Identity- und Access-Management / Standort Bonn, Berlin, Cottbus, Mainz oder Saarbrücken

Standort Bonn, Berlin, Cottbus, Mainz oder Saarbrücken
Bewerbungsfrist 13. Oktober 2022

Ohne Netz geht nix. Bundesnetzagentur.

Wir suchen für vielfältige Aufgaben eine*n

IT-Referent*in (m/w/d)

für das Referat IS 10 „IT-Betrieb, Rechenzentrum
an den Standorten Bonn, Berlin, Cottbus, Mainz oder Saarbrücken.

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft.

Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 44 weiteren Standorten.

Was macht das Referat IS 10?

Das Referat IS 10 stellt innovative und leistungsstarke IT-Infrastrukturlösungen bereit. Dies betrifft insbesondere die Bereiche Client, Server, Datenbank, Identitäts- und Berechtigungsmanagement, Output-Management, Detektion und Reaktion und Schutz von Schadprogrammen. Das Referat nimmt die Koordination der Planungen für das IT-Service-Management der IT wahr. Darüber hinaus stellt das Referat zentrale Basis-Dienste als IaaS-Plattform im Rechenzentrum bereit. Der Bereich IT-Servicedesk ist Single Point of Contact und zentrale Schnittstelle zu den digitalen Prozessen der IT. Das Referat unterstützt und berät die Fachseiten zu Beschaffungen, Ausschreibungen, Planungen und Betrieb und bündelt die IT-Bedarfe vom Rechenzentrum. Für die Bundesnetzagentur bildet das Referat im Bereich IT-Ausbildung Fachinformatiker in Mainz und Bachelor der Informatik in Saarbrücken aus. Das Referat nimmt den Vor-Ort-Support an den Standorten der Zentrale Berlin, Bonn, Cottbus, Mainz und Saarbrücken wahr.

Was sind Ihre Aufgaben?

Zu Ihren Aufgaben gehören vielschichtige, herausfordernde, zeitkritische sowie eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem interdisziplinären Team. Digitale Identitäten sind eine entscheidende Sicherheitskomponente aller modernen IT-Umgebungen, deren komplexe Verwaltung durch das Identity- und Access-Management erfolgt.

Identity- und Access-Management
Das Referat stellt in der Gesamtarchitektur der IT der BNetzA im Bereich vom technischen Modell IT-Lösungen und Rechenzentrumsleistungen bereit. Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Sie besitzen die fachliche Verantwortung für eine Referenzarchitektur des Identity- und Access-Managements und leiten eine referatsübergreifende Arbeitsgruppe
  • Sie übernehmen Planung, Optimierung, Durchführung und Management des Identity- und Access-Managements mit den erforderlichen Stellen, bspw. externen Dienstleistern
  • Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung und unterstützen das Vertragsmanagement für den Betrieb des Identity- und Access-Managements
  • Sie übernehmen Planung, Optimierung, Durchführung und Management von Ressourcen sowie von Betriebsabläufen und -prozessen, Arbeitsplänen und Einsatzplänen
  • Sie verantworten die passenden Betriebskonzepte, Informationssicherheitskonzepte und Leistungsbeschreibungen; Sie orientieren sich dabei an den IT-Grundschutz-Bausteinen des BSI, den Anforderungen des Informationssicherheitsmanagements und setzen diese in hauseigene Konzepte um
  • Sie bearbeiten Fragen zur IT-Konsolidierung des Bundes, arbeiten in Fachgruppen des Bundes mit und führen fachliche Abstimmungen mit den erforderlichen Stellen durch
  • Sie stehen in engen fachlichen und betrieblichen Abstimmungen mit den erforderlichen Stellen

IT-Infrastrukturdienste
Das Referat stellt im Dienstmodell der IT der BNetzA verschiedene IT-Infrastrukturdienste bereit. In Ihrem Zuständigkeitsbereich liegen die Dienste für Nutzerverwaltung und Output-Management. Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Sie verantworten das Architekturmanagement für Ihre Zuständigkeitsbereiche mit 15 Beschäftigten
  • Sie verantworten die passenden Betriebskonzepte und Leistungsbeschreibungen; Sie orientieren sich dabei an den IT-Grundschutz-Bausteinen des BSI, den Anforderungen des Informationssicherheitsmanagements und lassen diese in hauseigene Konzepte umsetzen
  • Sie unterstützen Experten-Teams in der Weiterentwicklung der IT-Landschaften und das Vertragsmanagement für Ihre Zuständigkeitsbereiche
  • Sie übernehmen Planung, Optimierung, Durchführung und Management der Betriebsführung für Ihre Zuständigkeitsbereiche
  • Sie arbeiten im Architekturteam der Abteilung IS in Fragen der IT-Infrastrukturen mit
  • Sie bearbeiten Fragen zur IT-Konsolidierung des Bundes, arbeiten in Fachgruppen des Bundes mit und führen fachliche Abstimmungen mit den erforderlichen Stellen durch
  • Sie stehen in engen fachlichen und betrieblichen Abstimmungen mit den erforderlichen Stellen
  • Sie unterstützen die IT-Ausbildung. Sie sorgen in diesem Zusammenhang auch dafür, dass mit der Ausbildung betraute Personen im Bereich entsprechend qualifiziert sind

Dienstreisen im Bundesgebiet sind erforderlich.

Aufgrund des Aufgabengebietes ist eine erweiterte Überprüfung (SÜ 2) nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz notwendig.

Wen suchen wir?

  • Sie haben ein Master-Studium mit 300 ECTS-Punkten bzw. ein Diplom(Uni)-Studium der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder schließen ein solches in Kürze ab
  • Sie besitzen idealerweise Erfahrung in der operativen Steuerung von Teams
  • Sie verfügen wünschenswerterweise über gute Kenntnisse der IT-Infrastrukturen von Microsoft Active Directory, Microsoft Active Directory Federation Services, Open Authorization, OpenID Connect, Security Assertion Markup Language oder Web-Access-Management für ältere Anwendungen
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Prozessmanagement und im IT-Service-Management
  • Ihnen bereiten Projektierung und Management von komplexen, modernen und sicheren IT-Infrastrukturen keine Probleme
  • Sie besitzen wünschenswerterweise Kenntnisse im Architekturmanagement (u. a. TOGAF)
  • Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe, Abstraktionsfähigkeit sowie eine große Leistungsbereitschaft
  • Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten
  • Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig und ergebnisorientiert arbeitet
  • Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen interdisziplinären Akteur*innen und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen
  • Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse
  • Sie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmen

Was bieten wir?

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
  • eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
  • eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 TVöD; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt
  • einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Einstellung
  • Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung
  • vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice)
  • Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten (standortabhängig)
  • eigene Kantine und Kaffeebar (standortabhängig)
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Seit 2015 sind wir als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert mit u.a. vielfältigen Möglichkeiten in den Bereichen Arbeitszeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten.




Wir gehören dazu: Die Bundesnetzagentur ist einer von „Deutschlands begehrtesten Arbeitgebern 2022“.

Insbesondere bieten wir Top-Karriere-Chancen für IT-Spezialist*innen.





Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 13.10.2022 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 859857. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Sofern Sie einen ausländischen Ausbildungsabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.

Hinweis: Aufgrund der aktuellen Situation (Coronavirus-Pandemie) könnten Vorstellungsgespräche ggf. per Videotelefonie geführt werden.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie hier.

Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung auf https://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutz entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

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