Organisationsspezialist*in (w/m/d) für die Zentralabteilung / Standort Bonn

Standort Bonn
Bewerbungsfrist 18. Juni 2023

Ohne Netz geht nix. Bundesnetzagentur.

Wir suchen für vielfältige Aufgaben im höheren Dienst eine*n

Organisationsspezialist*in (w/m/d)

vorrangig für das Referat Z 11 „Organisation, Arbeits- und Gesundheitsschutz “

in der Zentralabteilung

am Standort Bonn.

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft.

Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 44 weiteren Standorten.

Was macht das Referat Z 11?

Referat Z 11 ist zuständig für die Organisation der Bundesnetzagentur. Hierzu gehören Organisationsuntersuchungen zur Aufbau- und Ablauforganisation einschließlich Aufgabenkritik, die Analyse von Geschäftsprozessen und die abteilungsübergreifende Implementierung von Verfahrensabläufen in der Zentrale und in den Außenstellen für die zahlreichen Fachaufgaben der Bundesnetzagentur, insbesondere in den Bereichen Netzregulierung und -ausbau, Verbraucherschutz und technischer Regulierung. Im Rahmen des Krisen- und Notfallmanagements ist die Sonderstelle des Referats in die logistischen und rechtlichen Aufgaben aller Regulierungsbereiche eingebunden.
Auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes nimmt das Referat Z 11 die Pflichten zum Schutz der Beschäftigten wahr.

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie gestalten die Aufbau- und Ablauforganisation der Bundesnetzagentur mit
  • Sie betreuen organisatorische Analysen bzw. führen diese selbst durch
  • Sie gestalten die Digitalisierung des Hauses mit und entwickeln insbesondere die Geschäftsordnung weiter
  • Sie analysieren Geschäftsprozesse im Rahmen der Aufbau- und Ablauforganisation
  • Sie erarbeiten Konzepte für die Wahrnehmung neuer Aufgaben, stimmen diese im Hause sowie ggf. mit Dritten ab und begleiten deren Umsetzung
  • Sie bereiten im Rahmen der Personalbedarfsermittlung die abschließende Entscheidung zu Personalbedarfen vor. Dazu verhandeln Sie mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Sie begleiten die beamtenrechtliche Bewertung von Dienstposten der zuständigen Sachbearbeitungen des Referats und nehmen entsprechende Grundsatzaufgaben wahr
  • Sie verfassen Sprechzettel und Reden für die Leitung der Zentralabteilung sowie bei Bedarf für das Präsidium
  • Sie koordinieren referatsintern Austausch und Prozesse mit den Personalvertretungen
  • Sie vertreten die Referatsleitung

Wen suchen wir?

  • Sie sind Volljurist (w/m/d) und haben durch die Einzelpunktwerte Ihrer beiden juristischen Staatsexamina einen Gesamtpunktwert von mindestens 13 erreicht; bei Nichterfüllen dieser Voraussetzung kommt eine Zulassung zum weiteren Verfahren nur dann in Betracht, wenn Sie durch Ihren Lebenslauf Zusatzqualifikationen bzw. -kenntnisse belegen können, die für die Wahrnehmung der o.g. Aufgaben förderlich sind (z. B. ein Studienabschluss mit Schwerpunkt im Bereich Verwaltungs- und insbesondere Regulierungsrecht und/oder Berufserfahrung im Organisationsbereich).
    oder
    Sie haben ein Master-Studium mit 300 ECTS-Punkten bzw. ein Diplom(Uni)-Studium der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen oder schließen ein solches in Kürze ab
  • Sie begeistern sich für organisatorische Fragestellungen und sind in der Lage, hier zielführende Lösungen in einer komplexen Interessenslage zu entwickeln
  • Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe sowie eine große Leistungsbereitschaft
  • Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten
  • Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig, konzeptionell und ergebnisorientiert arbeitet
  • Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen interdisziplinären Akteur*innen und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen
  • Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse
  • Sie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmen

Was bieten wir?

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
  • als Volljurist oder Volljuristin eine schnellstmögliche Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; alternativ eine unbefristete Beschäftigung mit einer Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt
  • eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
  • Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung
  • Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteil
  • vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit)
  • Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • eigene Kantine und Kaffeebar
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie


    Seit 2015 sind wir als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert mit u.a. vielfältigsten Möglichkeiten in den Bereichen Arbeitszeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten, Betreuungsmöglichkeiten für Kinder, diverse Gesundheitsmaßnahmen.





Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 18.06.2023 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 967896. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.

Hinweis: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich per Videotelefonie durchgeführt.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie hier.

Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung auf https://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutz entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

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