Mitarbeiter*in (m/w/d) für den mittleren technischen Dienst / Standort Heidesee

Standort Heidesee
Bewerbungsfrist 10. Dezember 2021

Ohne Netz geht nix. Bundesnetzagentur.

Wir suchen für vielfältige und spannende Aufgaben

Elektroniker*innen für Geräte und Systeme
Elektroniker*innen für Informations- und Telekommunikationstechnik
Systemtechniker*innen in der Fernmeldetechnik
(m/w/d)
oder Bewerber*innen (m/w/d) mit einer entsprechenden Ausbildung

als Mitarbeiter*in für das Dienstleistungszentrum (DLZ14) „Messlabor Kolberg“
der Außenstelle Berlin am Standort Heidesee

Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz.

Wir beschäftigen mehr als 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 46 weiteren Standorten.

Aufgaben der Organisationseinheit

Das Messlabor Kolberg führt messtechnische Überprüfungen an Funk- und EMV- Produkten im Rahmen der Marktüberwachung nach dem Gesetz über die elektromagnetische Verträglichkeit von Geräten (EMVG) und dem Gesetz über die Bereitstellung von Funkanlagen auf dem Markt (FuAG) entsprechend den harmonisierten und veröffentlichten Normen durch.

Darüber hinaus sind Messungen im Rahmen der Normung und Standardisierung, der Frequenzverwaltung, der Störungsbearbeitung, bei Beschaffungsmaßnahmen innerhalb der Bundesnetzagentur sowie für europäische Marktüberwachungskampagnen und im Rahmen der Amtshilfe durchzuführen.

Das Messlabor ist akkreditiert nach DIN EN ISO/IEC 17025 durch die Deutsche Akkreditierungsstelle GmbH (DAkkS).

Was sind Ihre Aufgaben?

  • Sie führen Mess- und Prüfaufträge im Rahmen der Marktüberwachung vorrangig an Funk- und Telekommunikationsendgeräten entsprechend dem FuAG durch
  • Sie stellen Messbauten her und modifizieren diese
  • Sie warten und kalibrieren Prüf- und Messgeräte sowie Messhilfsmittel und halten diese in Stand
  • Die Messungen finden sowohl in der Frühschicht (von 05:00 Uhr–15:00 Uhr) oder in der Spätschicht (von 13:00 Uhr–23:00 Uhr) mit einem Gleitzeitrahmen von 2 Stunden am Anfang und Ende statt.
  • Die Aufgabenerledigung erfordert Dienstreisen sowie die Mitarbeit in Arbeitsgruppen.

Wen suchen wir?

  • Sie haben eine Ausbildung als Elektroniker*in für Geräte und Systeme, als Elektroniker*in für Informations- und Telekommunikationstechnik, als Systemtechniker*in der Fernmeldetechnik (jeweils m/w/d) oder eine entsprechende Berufsausbildung abgeschlossen oder schließen eine solche in Kürze ab
  • Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der elektromagnetischen Verträglichkeit sowie der Hochfrequenz- und Nachrichtentechnik
  • Sie besitzen gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Messtechnik und den angewandten Messverfahren bei elektromagnetischen Feldern und Funkparametern
  • Sie verfügen idealerweise über Grundlagenwissen im Bereich der europäisch harmonisierten EMV- und Funk-Normen
  • Vorteilhaft sind Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagementsystems nach DIN EN ISO/ IEC 17025
  • Sie besitzen Kenntnisse auf dem Gebiet der IT-Technik und der Standardsoftware (Windows, MS Office)
  • Sie verfügen über Englischkenntnisse
  • Sie sind aufgeschlossen und flexibel im Hinblick auf neue und sich verändernde Aufgaben
  • Sie besitzen eine gute Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Einsatzbereitschaft
  • Sie zeigen ein kooperatives Verhalten sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und einen qualifizierten Umgang mit internen und externen Kunden
  • Sie arbeiten sorgfältig und eigenverantwortlich
  • Sie sind belastbar und besitzen die Bereitschaft zu bereichsübergreifender Kooperation

Was bieten wir?

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team
  • Eine unbefristete Beschäftigung mit einer Eingruppierung nach Entgeltgruppe 6 TVöD; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt
  • Eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 6 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind
  • Aufstiegsmöglichkeiten bis ins Endamt der Laufbahn des mittleren Dienstes
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen

Beruf und Familie Zertifikat 2015

Seit 2015 sind wir als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert mit u.a. vielfältigen Möglichkeiten in den Bereichen Arbeitszeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 10.12.2021 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots-ID 737822. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E-Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E-Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.

Hinweis: Aufgrund der aktuellen Situation (Coronavirus-Pandemie) könnten Vorstellungsgespräche ggf. per Videotelefonie geführt werden.

Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem Karriereportal im Internet,
www.bundesnetzagentur.de/karriere
Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern, www.bmi.bund.de

Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung auf https://www.bundesnetzagentur.de/Datenschutz entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

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